社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)越發(fā)激烈，不少企業(yè)發(fā)展遭遇困局：老板思路與下屬想法無(wú)法統(tǒng)一；管理團(tuán)隊(duì)能力與決策層思維無(wú)法匹配；領(lǐng)導(dǎo)層的企業(yè)發(fā)展要求，執(zhí)行團(tuán)隊(duì)無(wú)法有效完成。
當(dāng)團(tuán)隊(duì)能力跟不上領(lǐng)導(dǎo)者的戰(zhàn)略，作為企業(yè)的高層決策者有必要為團(tuán)隊(duì)個(gè)人提供學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的平臺(tái)，打造學(xué)習(xí)的良好氛圍，提高團(tuán)隊(duì)的專業(yè)能力。“一個(gè)企業(yè)要想保持基業(yè)長(zhǎng)青，要想永葆青春活力，就必須要依靠系統(tǒng)的學(xué)習(xí)提升。”
【沒(méi)有同步提升的管理團(tuán)隊(duì)是企業(yè)最大的成本】——中大總裁班精英卡
市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈，企業(yè)需修煉內(nèi)功；領(lǐng)導(dǎo)者有戰(zhàn)略，還要團(tuán)隊(duì)跟得上；協(xié)同學(xué)習(xí)等于協(xié)同作戰(zhàn)！
為了更好地實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部的“協(xié)同學(xué)習(xí)，共同作戰(zhàn)，持續(xù)成長(zhǎng)”，時(shí)代華商隆重推出企業(yè)精英卡，覆蓋時(shí)代華商營(yíng)銷總監(jiān)班、人力總監(jiān)班、財(cái)務(wù)總監(jiān)班、在職經(jīng)理班四大項(xiàng)目，涉及所有管理分支和綜合管理所必須具備的專業(yè)課程，可根據(jù)需要自由搭配相關(guān)項(xiàng)目，滿足不同企業(yè)培養(yǎng)專業(yè)管理人才的需求。
【使用細(xì)則】
適用項(xiàng)目：中大時(shí)代華商營(yíng)銷總監(jiān)班、財(cái)務(wù)總監(jiān)班、人力總監(jiān)班、經(jīng)理班
價(jià)格方案：99900元/4個(gè)班級(jí)（至少選擇兩個(gè)不同項(xiàng)目，等同于8.3折起）
購(gòu)卡時(shí)間：即日起至2016年12月31日
使用期限：即日起至2018年12月31日，持卡企業(yè)或?qū)W員須在截止日期前完成四個(gè)班級(jí)的報(bào)讀手續(xù)。
【溫馨提示】
1、每個(gè)企業(yè)限購(gòu)2張；
2、不與其他優(yōu)惠疊加使用。
幫助中國(guó)中小企業(yè)持續(xù)成長(zhǎng)！實(shí)現(xiàn)企業(yè)團(tuán)隊(duì)能力同步提升！
【擴(kuò)展閱讀】
【中山大學(xué)經(jīng)理MBA高級(jí)研修班】中層管理者是企業(yè)的核心人力資本和戰(zhàn)略性資源，也是企業(yè)戰(zhàn)略形成與實(shí)施、業(yè)務(wù)推進(jìn)的關(guān)鍵力量。作為企業(yè)的中高層，是否與決策層有著共同的思維方式和知識(shí)基礎(chǔ)，決定了他們是否有能力從全局的利益來(lái)思考和處理日常管理問(wèn)題，進(jìn)而決定了企業(yè)的管理成效。“在職經(jīng)理工商管理高級(jí)研修班”是有著 10 余年辦學(xué)歷史的綜合性、基礎(chǔ)性管理培訓(xùn)項(xiàng)目，圍繞企業(yè)中層管理者必備的知識(shí)和能力，設(shè)置了一系列知識(shí)優(yōu)化和能力提升課程，旨在培養(yǎng)具有現(xiàn)代管理思想，能熟練掌握與靈活運(yùn)用企業(yè)管理核心技能與管理工具，能學(xué)以致用、知行合一的高素質(zhì)的職業(yè)經(jīng)理人!
【中山大學(xué)營(yíng)銷總監(jiān)高級(jí)研修班】營(yíng)銷總監(jiān)高級(jí)研修班課程是EMBA體系營(yíng)銷方向的專業(yè)延伸學(xué)習(xí)！它是華南地區(qū)最早的營(yíng)銷管理類高級(jí)研修班，自創(chuàng)辦以來(lái)，一直深受廣大企業(yè)家及各營(yíng)銷精英的歡迎，為華南地區(qū)的企業(yè)培養(yǎng)和輸送了大量的營(yíng)銷高端人才。是EMBA高級(jí)管理研修班體系中最具活力，最受歡迎的項(xiàng)目之一。
【中山大學(xué)人力資源總監(jiān)研修班】企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)，最終都?xì)w結(jié)為“人才”的競(jìng)爭(zhēng)！而做為公司中“選拔、培訓(xùn)、管理”人才的人力資源總監(jiān)，必須從戰(zhàn)略高度構(gòu)建實(shí)用高效的人力資源管理系統(tǒng)，有效進(jìn)行人才甄選，最大限度地激發(fā)人才潛能，推動(dòng)組織變革與創(chuàng)新，最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。
人力資源總監(jiān)高級(jí)研修班，匯聚一流的人力資源學(xué)者和實(shí)戰(zhàn)專家，為學(xué)員提供全面、系統(tǒng)的人力資源精要課程，系統(tǒng)講授理論框架，詳細(xì)解析實(shí)務(wù)操作技術(shù)，深入剖析經(jīng)典案例，廣泛交流經(jīng)驗(yàn)心得，讓學(xué)員盡快領(lǐng)悟現(xiàn)代人力資源管理精髓，讓人力資源部門真正成為企業(yè)發(fā)展的發(fā)動(dòng)機(jī)、各部門的戰(zhàn)略合作伙伴。
【中山大學(xué)財(cái)務(wù)總監(jiān)高級(jí)研修班】一名優(yōu)秀的財(cái)務(wù)總監(jiān)，應(yīng)當(dāng)不僅是一個(gè)好的財(cái)會(huì)專家，更應(yīng)當(dāng)成為一個(gè)優(yōu)秀的管理者。財(cái)務(wù)總監(jiān)高級(jí)研修班致力于突破傳統(tǒng)財(cái)務(wù)視野，從戰(zhàn)略高度審視財(cái)務(wù)工作，培養(yǎng)適應(yīng)國(guó)際發(fā)展形勢(shì)要求、具備戰(zhàn)略眼光和戰(zhàn)略籌劃能力及現(xiàn)代化企業(yè)高水平財(cái)務(wù)管理專業(yè)知識(shí)的綜合性人才。經(jīng)過(guò)幾年的發(fā)展，課程不斷優(yōu)化完善，已成為EMBA高級(jí)管理研修班體系級(jí)中一個(gè)重點(diǎn)的項(xiàng)目。
在十多年的高端企業(yè)管理培訓(xùn)的路上，已有不少企業(yè)通過(guò)中山大學(xué)時(shí)代華商的平臺(tái)輸送企業(yè)管理團(tuán)隊(duì)進(jìn)行系統(tǒng)性的學(xué)習(xí)而獲得整體實(shí)力的提升。
已送讀30人
廣東恒潔衛(wèi)浴有限公司
從2013年至今，總共送讀接近30名中高層加入時(shí)代華商研修班學(xué)習(xí)。（包括：人力資源總監(jiān)班：15人；在職經(jīng)理班：6人；財(cái)務(wù)總監(jiān)班：5人；采購(gòu)供應(yīng)鏈班：若干人；生產(chǎn)總監(jiān)班：若干人）
最開始是總部的人力資源經(jīng)理李同學(xué)以及分公司的謝同學(xué)先加入人力八班學(xué)習(xí)，人力資源總監(jiān)班專業(yè)、實(shí)戰(zhàn)的課程讓他們深感到系統(tǒng)學(xué)習(xí)的重要性。之后根據(jù)公司的培訓(xùn)計(jì)劃及中高層干部的管理現(xiàn)狀，進(jìn)行針對(duì)性的篩選送讀。自從加入到時(shí)代華商學(xué)習(xí)后，恒潔衛(wèi)浴全體高管給予我們極高的評(píng)價(jià)，對(duì)我們的教學(xué)組織及師資力量表示肯定，同時(shí)也希望未來(lái)可以和時(shí)代華商有更多的合作。
每個(gè)課程的學(xué)習(xí)，班主任老師及相關(guān)老師的用心組織、執(zhí)情服務(wù)、專業(yè)水平，說(shuō)明中大是一個(gè)充滿關(guān)懷、充滿愛、真正幫助我們成長(zhǎng)的專業(yè)機(jī)構(gòu)。授課老師專業(yè)程度、授課風(fēng)格及理論實(shí)戰(zhàn)體系都是國(guó)內(nèi)一流水平，課程理論聯(lián)系實(shí)際，都非常實(shí)用。
——人力資源8班李同學(xué)畢業(yè)感言（節(jié)選）
維他奶集團(tuán)
2014年7月份，維他奶（上海）有限公司廣州分公司送讀兩名管理層同事參加營(yíng)銷總監(jiān)20班的學(xué)習(xí)。經(jīng)過(guò)系統(tǒng)性的培訓(xùn)修煉后，同學(xué)感覺課程很實(shí)戰(zhàn)，收獲很大。然后緊接著在營(yíng)銷23班又送讀了兩名、營(yíng)銷24班送讀了三名同事修煉專業(yè)知識(shí)。
已送讀12人
廣州壽藤汽車配件有限公司（日資企業(yè)）
縱然我們與日本有著各種情緒，但他們的學(xué)習(xí)態(tài)度值得推崇。壽藤汽配的團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)進(jìn)修，最先是由財(cái)務(wù)總監(jiān)掀起，他在財(cái)務(wù)總監(jiān)班學(xué)習(xí)后，推薦了總務(wù)課長(zhǎng)崔同學(xué)來(lái)時(shí)代華商人力資源總監(jiān)班學(xué)習(xí)，同時(shí)也出于對(duì)時(shí)代華商優(yōu)質(zhì)的課程與教學(xué)組織的信任，他向老板再度推薦，又再輸送了10名中層管理干部到在職經(jīng)理班學(xué)習(xí)提升。
在中山大學(xué)時(shí)代華商一年多的學(xué)習(xí)，收獲非常大。人力資源總監(jiān)班開設(shè)的課程與實(shí)際工作聯(lián)系密切，各個(gè)課程的老師也非常的專業(yè)敬業(yè)，通過(guò)老師們的指導(dǎo)，開闊了視野，拓寬了思路，學(xué)到了可以切實(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中的專業(yè)知識(shí)和分析考慮事情的方法。
在學(xué)到了知識(shí)的同時(shí)，也收獲了久違的同學(xué)情誼，同學(xué)間的情誼很單純，大家都本著學(xué)習(xí)的心態(tài)，相互探討工作中遇到的課題，互相幫助，互相學(xué)習(xí)，平時(shí)也在各網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)也會(huì)分享各類知識(shí)，感覺很溫馨，非常喜歡這種氛圍。
——崔同學(xué)感言